手机浏览器扫描二维码访问
我把产品梳理清楚了,业务思路确定了,团队招聘也在不断的壮大,而且激励措施也到位了,好像一切工作都干得比较到位,这种情况应该是要收获的。
但实际情况跟我想象的相差甚远,在工作中我遇到的问题层出不穷。
首先第一个问题,行业网站的问题我想得太简单,因为我自己有比较好的网站制作的基础,所以跟客户推荐介绍行业网站困难不大。
但是其他的人,像方柔也好,还是老唐也好,他们在这方面专业知识不够,所以他们很难把一个产品说清楚,搞明白。
行业网站不比卖域名完全可以通过激情就能销售,这是需要很强的专业知识才能驾驭的产品,这是我第一个疏忽。
第二个问题就是我把八部的人员扩充到了二十多个人,因为现在深圳公司一共只有两个部门,要快速的扩充部门,就必须要有足够的人手作为后盾。
所以我的想法是多招聘人,多储备业务员,到时候一旦新部门成立,可以迅速的把新部门打造起来。
然而新员工太多之后,需要大量的精力去做团队建设,我在搞团队方面的能力本就不太强,因为我先入为主,对“洗脑”反感,所以造成八部刚开始流失率高。
我和马从静谈了之后,马从静教给我很多方法,我迅速贯彻执行,但是耗费我大量的时间,让我没有太多精力去帮方柔,老唐他们搞大单。
第三个问题,部门人一旦多了之后,我就没有办法做到面面俱到,这会造成有些人我疏于沟通,干业务工作的人,尤其是我们这种业务,业务员的情绪起伏是比较大的。
因为他们无时无刻不面临业绩压力,业务经理需要时时刻刻的掌握业务员的思想动态,然后要根据他们的情绪变化对症下药,及时的疏导沟通,鸡血要天天打,尤其是遇到困难的时候,一定要在思想上面帮助他们渡过难关。
而我在这一方面顾此失彼,导致的结果就是出现了老员工的辞职。
这其中让我最意外是刘森找我辞职,我看到辞职信的时候简直惊呆了,因为刘森只是比我和老唐几个人稍微晚一点进公司,他的工作态度一直都很积极,业绩也不错,和我们也能打成一片,怎么在这个时候竟然要辞职呢?
我的心情一下就变得很糟糕了,因为在此之前已经走了两个老人,对现在的八部来说,甚至对现在的深圳公司来说,每一个老员工都弥足珍贵。
我没有马上批复刘森的辞职,而是一个人去吸烟室冷静,我边抽烟边想这件事,觉得刘森的离职跟我是有关系的。
同样是老员工,我把大量的精力都放在了老唐和方柔那边,另外,宋小波和张静我花的精力也比较多,因为这四个人我把他们当销工培养,我希望八部能从这四个人中走出几个销工。
我对刘森的定位是部门中坚,他还需要时间磨砺和成长,把他放在了第二批,我精力有限,所以对他的关注就比较少,他相对肯定是遭遇了一些冷落。
但是我发誓,我内心还是很重视他的,只是站在他的立场上,可能并不这么想。
我擦了擦眼镜,把烟头摁灭,然后回到部门跟刘森讲:
“刘森,中午的时候咱们一起吃饭!”
我请刘森吃饭,并没有把握留住他,实际上像我们这种公司一旦员工要离职,再挽留很多时候都难达到目的。
当世才女一代贤后顾倾城重生了。她拒绝重复上辈子的荣华路。什么腹有诗书气自华?去他喵的有内涵的无盐才女。这一世,她就要做个肤浅的败絮其中的大美人!顾倾城我美吗?智商换的!顾倾城我美吗?健康换的!顾倾城我美吗?人品换...
明朝末年,征战天下,江山美人,收入掌中!...
九皇叔,他们说我丑得惊天动地配不上你。揍他!九皇叔,他们说我行为粗鲁不懂礼仪还食量惊人。吃他家大米了吗?九皇叔,她们羡慕我妒忌我还想杀了我。九王爷一怒为红颜本王的女人,谁敢动!一不小心入了九皇叔怀,不想,从此开挂,攀上人生巅峰!...
水夕月被长姐和四皇子背叛屈死之后,嗜血重生在祈阳侯府的风浅幽的身上,而当时风浅幽为祈阳侯夫人和四皇子所算计,意欲毁她名节,送入四皇子府为妾相同的骗局,相似的命运,喋血转世之后,再不会重蹈覆辙,一步步的为自己的前世和今生复仇!谁料自己的前世和今世不只是喋血转世的关系!而且还暗藏杀局!但这位来京求娶公主的昭王是怎么...
既然重生,就得富可敌国!不对,自己得先去找美若天仙的老婆。这时候的她,还没跟前任谈恋爱,得赶紧下手!可不能便宜了那人渣...
斯摩棱斯克战役库尔斯克会战斯大林格勒战役北非战场太平洋战场神秘的南北极二战过去了半个多世纪,但曾经的战场上仍活跃着一批追寻历史真相与战争宝藏的挖土党。...